2022-12
（1994年8月31日浙江省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十二次會(huì)議通過(guò) 2007年7月26日浙江省第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十三次會(huì)議修訂）
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《浙江省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》已經(jīng)省人民政府第22次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò)，現(xiàn)予公布,自2004年7月1日起施行。
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婦女是物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者，是推動(dòng)社會(huì)發(fā)展和進(jìn)步的重要力量。婦女發(fā)展是人類(lèi)發(fā)展的一部分，婦女發(fā)展水平是衡量社會(huì)進(jìn)步程度的重要標(biāo)志。
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《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》已經(jīng)2012年4月18日國(guó)務(wù)院第200次常務(wù)會(huì)議通過(guò)，現(xiàn)予公布，自公布之日起施行。
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在2021年5月8日舉辦的首屆亞洲護(hù)理論壇上，《護(hù)理高質(zhì)量發(fā)展宣言》首次發(fā)布。
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第一條 為充分展示女性職工蓬勃向上創(chuàng)新進(jìn)取自信樂(lè)觀(guān)的精神面貌，充分發(fā)揮婦女干部職工“立足發(fā)展 崗位建功”的積極作用，塑造慧雅堅(jiān)韌的女性形象，護(hù)理部巾幗文明崗根據(jù)《浙江省“巾幗文明崗”管理辦法》和有關(guān)法律規(guī)范，結(jié)合單位實(shí)際情況，制定本工作管理制度。
